2024 출산전후·유산·사산휴가급여 지원 제도 안내
여성 근로자들의 출산과 유산, 사산 후에도 경력 단절을 예방하고, 경제적 부담을 줄일 수 있는 중요한 정부 지원 제도가 있습니다. 이를 통해 여성 근로자뿐만 아니라 배우자도 유급 휴가 혜택을 받을 수 있습니다. 💡 지원 대상과 주요 혜택출산전후휴가와 유산·사산휴가는 임신 중인 여성 근로자가 사용할 수 있으며, 출산한 근로자의 배우자도 10일간의 유급휴가를 사용할 수 있습니다. 임신 기간에 따라 휴가 기간은 다르게 적용됩니다.⏳ 지원 기간 및 금액출산 전후 휴가는 90일(다태아는 120일) 동안 부여되며, 이 기간 동안 정부에서 급여를 지급합니다.유산 또는 사산한 경우 임신 기간에 따라 휴가가 부여되며, 예를 들어 임신 28주 이상이면 90일의 유산·사산 휴가를 받을 수 있습니다.급여는 통상 임금의 ..
2024.10.20